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目的 探讨临床护士自我能力否定倾向与职业倦怠的相关性.方法 2022 年 9 月,采用便利抽样法选择辽西地区17 所manbet官网登录 的 2105 名临床护士为研究对象,采用一般资料调查表、中文版Clance自我能力否定倾向量表(Clance impostor phe-nomenon scale,CIPS)和 Maslach职业倦怠量表(Maslach burnout inventory,MBI)对其进行调查.结果 临床护士 CIPS量表总得分为(43.40±16.23)分,其中自我怀疑维度(20.19±7.56)分,外界归因维度(13.26±5.71)分,被动伪装维度(9.95±4.26)分;MBI量表情感衰竭、去人格化、低个人成就感维度得分中位数分别为 11、2、35 分.CIPS与情感衰竭、去人格化呈正相关,与低个人成就感呈负相关(均P<0.01);多元线性回归分析显示,外界归因与被动伪装对职业倦怠的 3 个维度均有影响(均P<0.01).结论 临床护士自我能力否定倾向与职业倦怠具有相关性,降低其水平可能会缓解职业倦怠.

作者:于潇;毛旭;马艳梅

来源:军事护理 2023 年 40卷 9期

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作者:
于潇;毛旭;马艳梅
来源:
军事护理 2023 年 40卷 9期
标签:
护士 自我能力否定倾向 职业倦怠 相关性 nurse impostor phenomenon job burnout correlation
目的 探讨临床护士自我能力否定倾向与职业倦怠的相关性.方法 2022 年 9 月,采用便利抽样法选择辽西地区17 所manbet官网登录 的 2105 名临床护士为研究对象,采用一般资料调查表、中文版Clance自我能力否定倾向量表(Clance impostor phe-nomenon scale,CIPS)和 Maslach职业倦怠量表(Maslach burnout inventory,MBI)对其进行调查.结果 临床护士 CIPS量表总得分为(43.40±16.23)分,其中自我怀疑维度(20.19±7.56)分,外界归因维度(13.26±5.71)分,被动伪装维度(9.95±4.26)分;MBI量表情感衰竭、去人格化、低个人成就感维度得分中位数分别为 11、2、35 分.CIPS与情感衰竭、去人格化呈正相关,与低个人成就感呈负相关(均P<0.01);多元线性回归分析显示,外界归因与被动伪装对职业倦怠的 3 个维度均有影响(均P<0.01).结论 临床护士自我能力否定倾向与职业倦怠具有相关性,降低其水平可能会缓解职业倦怠.