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目的? 了解临近就业的实习护生职业决策自我效能的现状,并分析其影响因素.方法? 采用便利抽样方法,于2018年4—5月选取在北京市某三级甲等manbet官网登录 实习且自愿参加本次调查的临近就业的实习护生为研究对象.采用职业决策自我效能感量表(Career Decision-Making Self-Efficacy Scale,CDMSE)对其进行调查.共发放问卷178份,回收有效问卷170份.结果? 170名临近就业的实习护生CDMSE总分为(137.62±2.240)分.多元线性回归分析显示,性别、对实习manbet官网登录 的满意程度是实习护生职业决策自我效能的影响因素.结论? 临近就业的实习护生职业决策自我效能处于中等水平,manbet官网登录 和学校可对不同性别护生制订个性化的培训方式,以提高护生职业决策自我效能.
作者：胡少文；李树亚；黄潘；孙朋霞；高健；石妍；王巍
来源：中华现代护理杂志 2019 年 25卷 17期
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